Artykuły
Rozwój osobowy personelu według planu. Praktyczne dokształcanie pracowników
Walka o klienta między klubami fitness staje się coraz bardziej zacięta. Nic więc dziwnego, że o sukcesie rynkowym w zdecydowanie większym stopniu niż dotychczas decydują kompetencje społeczne, kwalifikacje i zaangażowanie pracowników. Chodzi o tzw. soft skills – miękkie umiejętności. Pod względem hard skills, umiejętności twardych – czyli ogólnie rzecz biorąc wiedzy technicznej (w tym przypadku wyposażenia i maszyn fitness) – dzisiejsze kluby fitness nieznacznie się od siebie różnią. Klient ocenia jakość oferty danego klubu i dobrego samopoczucia w pierwszej kolejności biorąc pod uwagę personel. Z uwagi na to, właściciel i menedżer klubu powinni zatrudniać zmotywowanych i pełnych entuzjazmu ludzi. czytaj dalej »
Analiza kompetencji w klubie fitness
Tylko osoba, która ma świadomość własnych atutów, może je odpowiednio wykorzystać w firmie. W nowym cyklu przedstawiamy profesjonalny model kompetencji, który pomoże wam osiągnąć sukces rynkowy szybciej, bezpieczniej i mniejszym kosztem. czytaj dalej »
Co to jest sponsoring? Gdzie znaleźć umowę sponsoringu?
Sponsoring oznacza odpłatne przysporzenie majątkowe wyrażające się w pieniądzach, rzeczach lub usługach, dokonywane przez firmę, osobę prywatną, instytucję itp. (sponsora) na rzecz osoby fizycznej, organizacji, instytucji itp. (sponsorowanego), w celu wykonania przez niego czynności określonych w umowie sponsoringu. czytaj dalej »
